就業(yè)是最大的民生。眼下，阿克蘇地區(qū)各地迎來開工旺季，地區(qū)住建局在做好常態(tài)化疫情防控工作前提下，圍繞建筑領(lǐng)域，聚焦技術(shù)工人群體，持續(xù)推出穩(wěn)就業(yè)新舉措，網(wǎng)絡招聘、現(xiàn)場簽約亮點紛呈。

　　日前，由阿克蘇地區(qū)住建局、人社局、阿克蘇市政府共同舉辦的地區(qū)2022年建筑行業(yè)專場招聘活動全面啟動。該活動圍繞“弘揚工匠精神、助力鄉(xiāng)村振興”主題，在線上線下同步開展，持續(xù)至4月底，既拓寬了企業(yè)招聘渠道，又吸引了更多求職者。

　　線下招聘會上，阿克蘇地區(qū)多家建筑企業(yè)相聚阿克蘇市壹號大院，提供房建、市政、房產(chǎn)、物業(yè)、園林等領(lǐng)域500多個崗位。同時，現(xiàn)場工作人員免費為求職人員提供職業(yè)指導、技能培訓、合同簽訂、社會保障等方面的咨詢服務，滿足求職者的就業(yè)需求。

　　除線下招聘外，阿克蘇地區(qū)還通過阿克蘇招聘網(wǎng)（https：//www.xjakshr.com）同步開展網(wǎng)絡招聘就業(yè)服務。與線下“面對面”招聘不同的是，個人或單位只需“屏對屏”登錄網(wǎng)站，注冊基本信息，即可滿足遞簡歷、找工作等一系列需求，足不出戶享受便捷就業(yè)服務。

　　隨著地區(qū)各縣（市）工程項目全面開工建設，項目用工缺口量逐漸增大。為確保地區(qū)工程項目建設順利推進，地區(qū)住建局結(jié)合建筑領(lǐng)域技術(shù)工種職業(yè)技能培訓就業(yè)工作總體目標任務，在各縣（市）同步開展“就業(yè)援助月”活動和“春風行動”，目前已舉辦招聘會12場次，共有128家建筑企業(yè)提供就業(yè)崗位3000余個，為建筑企業(yè)和務工人員搭建面對面對接平臺，幫助3677名求職者在建筑領(lǐng)域就業(yè)，補齊項目建設用工缺口，有效緩解農(nóng)村富余勞動力就業(yè)難和建筑企業(yè)用工難問題，帶動基層群眾轉(zhuǎn)移就業(yè)、致富增收，保障工程項目順利實施、企業(yè)穩(wěn)定運營。

　　此外，為確保培訓合格學員及時上崗就業(yè)、人崗匹配，阿克蘇地區(qū)住建局還統(tǒng)籌建筑企業(yè)用心、用力、用情做好就業(yè)服務保障工作，鼓勵具備施工勞務資質(zhì)的勞務經(jīng)紀人、項目負責人組建專業(yè)勞務隊伍并進行專業(yè)化管理、實施班組成建制勞務輸出，引導施工總承包和專業(yè)承包企業(yè)依托自身優(yōu)勢提供相關(guān)崗位，積極與勞務經(jīng)紀人對接，以“師傅帶徒弟”“一對一、一對多幫扶”等形式突出實操實訓，幫助培訓合格學員盡快掌握專業(yè)技能，實現(xiàn)穩(wěn)崗就業(yè)。

　　下一步，阿克蘇地區(qū)住建局將加快推進輸出就業(yè)工作，各縣（市）通過采取召開專場招聘會、項目用工對接會等舉措，將培訓合格人員定向輸送到企業(yè)實習就業(yè)。同時，在工程招投標（項目發(fā)包）、評優(yōu)評先、資質(zhì)晉升等方面落實建筑企業(yè)激勵政策，鼓勵引導建筑企業(yè)主動承擔社會責任，吸納更多本地勞動力穩(wěn)崗就業(yè)。（阿克蘇地區(qū)融媒體中心 記者 劉麗）